本文目录索引

• 1，有谁在重庆富士康上班的吗，里面怎么样啊？
• 2，重庆富士康普工工资有多少一月
• 3，重庆富士康工资待遇及吃住怎么算啊？
• 4，重庆富士康到底怎么样？进去上班如何？
• 5，我想到重庆富士康上班，那里怎么样？请各位朋友指点一下，不甚言谢
• 6，重庆富士康加班工资怎么算

1，有谁在重庆富士康上班的吗，里面怎么样啊？

重庆富士康上班好不好，如果你是初中高中以及小学学历，没有什么特别的技能。那么到重庆富士康上班就是最好的选择。每个月工资在3000左右，公司提供吃住，还有五险一金，以后养老生育保险这块都不用担心的。 重庆富士康科技集团2009年确定落户重庆沙坪坝西永微电园，主要生产笔记本，投资10亿美元，占地1800亩，现有员工10万多人，于2010年5月正式投产，预计年产2000万台笔记本电脑及配件。 重庆富士康科技集团是专业从事计算机、通讯、消费性电子等3C产品研发制造，广泛涉足数位内容、汽车零组件、通路、云运算服务及新能源、新材料开发应用的高新科技企业。富士康是全球最大的电子产品代工厂，做的是国际上顶尖高科技电子产品。富士康做的产品全部是帮别的品牌按照客户的要求加工的生产的，做好后再交给客户。富士康的客户有：苹果，诺基亚，摩托罗拉，索尼，松下，神舟，三星，等。

2，重庆富士康普工工资有多少一月

普工一般保底+计件。正常在3000-5000左右
用人单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。
具体工资由用人单位与劳动者协商确定，法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。
法律依据：《劳动合同法》第八条　用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。

3，重庆富士康工资待遇及吃住怎么算啊？

补充楼上： 楼上没有提到的有:100人的产线有10+干部，一全技员，一线长，线长经典语录：还有不听话我打你，。（有真动手的，洗手间是上佳地点，那里有时可以看到斑斑血迹，但很快会洗干净的） 富士康的特色会议。为了保证生产的时间，但又要每天报道新指示，总结过去放眼未来，每天要在上班前下班后（下班是到了钟，并完成当天产量）各开一次会并点到。会议时间长短看讲话领导的数量和口才。 人文环境。我印象中没有人文环境，人文环境是给外人看的，不是给人享受的。人与人之间的关系高度紧张，包括本部门和其他部门之间。完成不了生产目标的尽量推相关周边，生产物料少了尽量黑邻里线体的。如因此而引出的摩擦，可以到外面解决！！或在摄像头拍不到解决！！ 但这里也是人间的天堂。如果你混的好，包括工程，产线一线的所有人都一样。可以打完卡回家睡觉，下班回来打卡即可！有一架线先锋一个月只有4天在岗位，其他时间在他租的房里打游戏，陪女朋友！有一工程组长从产线提了个美女到他们组做助理夫人，上班时间自己定。不来也可以，找人代刷卡即可，如没有刷卡可以人工补签到。做个官甚好，可以潜规则。潜规则真是好东西，还安全，对自己也安全（无病），对家庭也安全（不生事，不破坏家庭）！传说产线组长就有人端茶递水。鞍前马后了。 同情一线

4，重庆富士康到底怎么样？进去上班如何？

要进去，很简单，建议有充分的心理准备，因为里面很复杂，很累，压力很大，
我暑假去过，差点出不来，
你的付出和你的钱不是正比关系，
底薪1350.实际没有，我不细说，因为人家玩的是文字游戏，
月底干的好可以拿到2000+.但是没班加的话就少的可怜，
吃饭很困难，难吃，量少，还贵~
自己准备好，体验生活可以，长期干建议换地方~
个人体会意见，请参考。

5，我想到重庆富士康上班，那里怎么样？请各位朋友指点一下，不甚言谢

hehe,我 现在 就在 .这里 低薪是1350 ,吃饭和住的都要自己掏钱的.
加班吗看你分到哪个部门,不过现在一个月最多不会让你超过80小时
如果你不想加班,来了分部门的时候你可以说,说你想去HP,因为惠普
基本上不加班,当然在 HP上班一个月大概就是900快把,低薪减去吃饭和住的就是900了.
这里要求基本没有,只要你不是侏儒.
1350是试用期的工资,转正后是1750
要9个月后 ,因为试用期6个月 还有3个月的考核
要是你要来就在沙坪坝坐公交吧,记住坐到团结村站 或浦发银行站 他们是一个站,只是叫两个名字
浦发银行的二楼,你到了就能看到门口写着富士康招聘的横幅

6，重庆富士康加班工资怎么算

不知道你问得哪个岗位不过去58同城或别的平台搜索下然后问一下就好了。下面仅供参考，重庆富士康:薪资待遇1、基本工资+全勤奖+绩效奖+技能津贴+生产奖金+工龄奖+加班费。 试用期底薪：1750元/月，转正后底薪：1950/月（试用期为1个月） 。全勤奖200元/月，绩效奖：100-200元/月，技能津贴：80-350元/月，生产奖金100-300元/月，每月由单位主管根据个人绩效表现评定发放，工龄奖金:200-500元/月，2、平时加班：15.42/小时（1.5倍），双休日加班：18.96/小时（2倍），国定假日加班：28.44/小时（3倍）